『特定技能循環モデル』で日本の飲食店の海外展開を支援。将来の東南アジア進出の際の店長候補を日本国内で事前育成！

日本の「食」は世界でもっと戦える。 しかし、その飲食店の海外展開の障壁となるのが現地で働く「ヒト」の問題です。 そんな課題をLivCoの『特定技能循環

大手法人の特定技能人材育成拠点立ち上げ/運営代行サービスをスタート〜LivCoの東南アジアを知り尽くすプロフェッショナルチームが代行〜

「コスト削減のために大量の外国人採用フローを内製化したい！」 「できれば自社オペレーションにカスタマイズして教育された人材を育成したいけど、現地での育